面试策划案？面试策划案怎么写

　　本文目录

　　

1. 怎么策划一场模拟面试,
2. 面试如何策划一场活动
3. 活动策划面试技巧

怎么策划一场模拟面试,

　　策划书范文如下（地点和时间按要求修改）：

　　1、活动名称：广东工业大学第六届金牌面试  

　　2、活动背景：在现今就业竞争日益激烈的情况下，许许多多的同学们感到了就业的危机感，越来越多的同学认识到，只有自己学到更多的就业方面的知识，自己才更容易获得理想的工作。

　　而面试又是就业的第一关，基本上只有通过面试，才有机会获得好的就业环境，所以，足够的面试经验对学生来说尤为重要。  

　　3、活动目的：大学是通往社会的桥梁，面试是通往成功就业的桥梁。在现今这么严峻的就业形势下，面试这一个重要的环节被越来越多的同学重视。

　　通过金牌面试的活动，旨在帮助同学们了解和熟悉社会上的企业公司的面试与考核的方式和过程，缩小学生从校园步入求职场之间的差距，帮助我们同学更好的走向职场，全力打造成熟的广工大毕业学生。

　　4、活动对象：所有在校的大学城广工大学生。

　　5、活动主办单位：广东工业大学学生处毕业生就业指导中心。活动承办单位：广东工业大学北极星职业实践与发展协会。

　　6、活动简介：“金牌面试”活动是一场模拟校园招聘活动，主要包括一场精彩的大型简历设计及面试技巧讲座，简历投递及筛选，紧张的企业真实面试，简历设计大赛、残酷的淘汰赛和一场精彩绝伦的总决赛。

　　通过金牌面试的活动，旨在帮助同学们了解和熟悉社会上的企业公司的面试与考核的方式和过程，缩小学生从校园步入求职场之间的差距，全力打造成熟的广工大毕业学生。

　　

面试如何策划一场活动

　　问题一：面试时，让策划一个活动，该怎么回答？活动策划具体纲条：

　　一、活动主题：xxxxxxx

　　二、活动目的与预期效果：xxxxxxxxx

　　三、表现形式（创新思路）

　　四、筹划细节

　　五、其他协调事项

　　问题二：怎么面试？怎样在10分钟内做一个活动策划？面试前需要准备一下相关公司的资料，梳理好自己的语言去回答问题。需要自信中透露着积极进取。

　　如何在10分钟内做一个策划如下：

　　（1）需要有良好的组织能力；

　　（2）注意面试官给出的题目，仔细理解下；

　　（3）列出提纲，平时需要练习策划的几要素；

　　（4）给出合理的计划及最终的活动策划。

　　问题三：面试策划公司主审官提问怎么策划一个活动首先从客户预算、要求和活动内容入手，以此为依据了解好客人心里要求，一般都是少花钱做漂亮活，顺着客人思路，适时加入一些个人的想法和观点，看是多大个活动，具体都承接哪一块，然后围绕这一块根据自己的资源及客人的需求展开设想，与客人初步达成共识，后边做专业的策划方案，最好方案给客户留有选择的空间，改进完善，双方满意后，一定要把合同的条条框框，写清楚。后边跟活动的时候，积极负责，细心一点。当然钱款要到位，不然白干了。做方案的时候，心里要有底客人可以承受的价格、你方案的成本价、你的利润够不够、方案价格可以给客户的弹性空间有多大，这样沟通起来方便。

　　随便写下，希望满意

　　问题四：面试活动策划会问什么问题活动策划案的具体步骤有哪些？

　　如果让你做一场活动，你是偏创意还是执行？

　　问题五：关于面试（如何组织一次活动）首先做问卷调查，列出准备方案，由活动参与者多数决定活动意向，比如去旅游则列出几个路线方案，多数人选择的路线为选择方案。然后从参与者中挑选出能力和积极性相当者组成活动领导小组，负责活动的准备、组织工作。下面是细项工作，包括划分活动小组，筹备准备工作，筹划活动日程，联系相关活动支持（比如出行车船、经费筹划）。最后，很重要的，要考虑特殊情况，要准备好紧急情况通讯方法等。

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　　问题六：求助！今天去面试，被问到一个问题：”一个活动方案的执行有哪些细节是特别需要注意的？“这个要怎么回答在制作活动进行执行方案的时候，除了活动的流程以外，还应该考虑到现场的人流方向，比如我在天泽活动传媒之前做的一个展会，在制作的过程中，就需要设计出一套合理的人流流向路线，保证按照路线参观到尽量多的展台，同时保证活动的人流分布合理，不会出现在有的展台人流拥挤，有的展台人流稀少的问题。

　　因此在执行方案中，最关键的是小组的分工和成员的分配，将每个项目筹备一个准备小组，安排一个负责人，进行细致的分工，是在执行方案中必须体现的。在做执行方案的时候，在制作者的头脑中一定要把整个活动模拟数遍，把各个细节都考虑到，有顺序地安排各个阶段的时间，做到有条不紊。其实执行方案就是两个方面的工作：物料的工作和人力资源的工作。将人和物有机的结合，那么这个执行方案可以说是成功的了。

　　问题七：如何组织一个重要的活动面试题 1,确定参加活动的人数，

　　 2..活动的时间

　　 3.根据人员平时的爱好，进丁分析

　　'.

　　 4.、、、

　　问题八：去面试职位是文案策划怎么才能应聘成功啊首先你要知道文案策划是饥什么的？你具备这些技能吗？比如：软件的操作？只要是专业店的公司，一般应聘文案策划的岗位都会现场要求操作电脑的。

　　问题九：面试题:领导安排一次工会活动,你怎么组织首先，确定参观的范围、时间、人数，其次，与红色教育基地联系确定讲解人员、拍照或摄影人员以及其他相关事宜，如果前往路程较远则询问办公室能否派车前往或者租车需要多少费用，最后，任务涉及到的所有环节全部清楚后向领导汇报，请领导确认。

　　

活动策划面试技巧

　　一、活动策划类题目作为面试当中重点考察，也是难度比较大的题型，一直是广大考生在备考过程当中的一只拦路虎。考生们存在的问题往往是答题只有一个基本框架，却没有细节，导致答题无法引起考官的注意。今天我们就通过两个案例来看一看，如何在活动策划当中打造细节突出个性亮点。

　　二、重点活动策划类题型案例赏析。

　　案例1.作为社区的一名工作人员，为了提高小区居民的道德素质，领导让你负责组织开展为期一个月的道德宣讲活动，你如何开展？

　　解析：很多考生在看到此题时，往往会主观将其简化为一道宣传类型的题目，于是按照常规的在答题过程当中突出各种手段去宣传，什么线上线下相结合，前期和重点相结合，横幅，海报，宣传栏，微博、微信、公众号，宣传方式眼花缭乱，却没有任何实质性的内容。但是如果考生知道我们的道德这个概念可以解构为家庭美德，个人品德，社会公德和职业道德。那么我们就可以将这一个月划分为四周，每周分别以一个主题去开展道德宣讲活动。比如说第一周以家庭美德为主题去开展宣讲活动，那我们就可以重点邀请三好家庭好好家庭去宣传尊老爱幼，夫妻互敬，邻里和睦等具体的内容，从而让此次宣传活动亮点纷呈，既体现出对概念的解构能力，同时也能够体现出对于时间的合理利用能力。

　　案例2.作为市旅游局的一名工作人员，为了更好的给电商平台和我市的农业龙头企业搭建销售渠道，领导让你去负责组织一次电子商务洽谈会，你会重点把握哪些环节？

　　解析：很多同学在看到这道题目的时候，虽然明确这是一个会议，把重点放在了会议的准备工作和开展上面，但只是笼统的去谈，比如会前做好宣传邀请和会议的准备工作，在会议过程当中做好视频录制后勤保障和秩序的维护工作，并没有紧扣这个题干当中的电子商务洽谈会和电商平台及农业龙头企业这些关键词，但是如果考生在答题当中能够紧扣这些关键词，那我们在答题过程中就可以打造很多的亮点和细节，比如在前期准备工作当中，就如何确定参加与会的企业，我们就可以具体细化为，对于重点的龙头企业和电商平台，我们采取发放邀请函的方式以示尊重，同时为了保证电子商务洽谈会参与主体的广泛性，我会将此次电子商务洽谈会的时间和地点以及活动流程，通过我们的三微一端和线下媒体进行宣传，并对报名的企业根据企业的规模，行业的知名度和口碑，选取前100名作为与会企业。在会议的组织过程当中，为了更好的体现此次活动的初衷并实现更好的效果，在会议的流程当中可以安排旅游局领导讲话，讲明当前我市农业的规模、特色、前景和政府对电商平台所提供的一些优惠政策；电商平台向与会的农业龙头企业讲述入驻该平台所需要提交的材料，办理的流程以及企业获得的价格优势；龙头企业则可以通过图片、视频、实物等多种方式，向与会的平台去展示他们农业产品的特色，优势以及科技含量。在会议结束之后，除了以往模式化的收拾会场，汇总材料汇报领导之外，考生可以通过统计此次洽谈会签订的订单，来明确此次洽谈会的成果，并通过调查反馈与会企业，收集未签订订单企业的意见和想法，明确此次洽谈会的问题和不足，以便下次活动组织更加有针对性。