机场值机员面试技巧，机场值机员面试技巧和方法

　　本文目录

　　

1. 航空公司的值机员如何应聘
2. 机场值机工作人员面试有什么要求
3. 值机员面试

航空公司的值机员如何应聘

　　国航官网上有的地面人员的应聘，国航的所有招聘都由第三方代理负责，

　　地面服务人员航空公司很多都是劳务派遣，劳动合同都不是和航空公司签的，待遇也好不到哪里，属于很多国企节约人力成本的一种方式。

　　至于机场的地服，是否属于正式员工要看你劳动合同与谁签的，如果是与机场公司那就是正式工，与其他一些劳务公司前的那就是劳务派遣。如果能成为机场的正式工那肯定比航空公司的劳务工要好不少。一般来说一二线城市的机场就算是值机员如果是正式工都要找很多关系才能进去的。

　　至于能否换到安检，直接换是肯定不行的，安检员也有一套专门的培训路线，你如果要调动的话要去问人事部门。

　　

机场值机工作人员面试有什么要求

　　机场值机工作人员面试要求如下：

　　大专（含）以上学历，性别不限，年龄必须在30周岁以下。遵守国家法律法规，遵守社会道德，无犯罪记录。身体状况：身体健康，无传染性疾病，无精神病史，五官端正，形象良好。综合素质：有较强的服务意识和吃苦耐劳的精神，具有团队精神和协作能力，敬业且富于开拓创新意识。熟练电脑操作，会基本英语、三级以上优先。

　　值机是指民航的一种工种，主要是为旅客办理乘机手续（换登机牌、收运旅客的托运行李、安排旅客的座位）。

　　

值机员面试

　　保持微笑，别紧张，值机工作主要就是细心，热心，旅客有问题你做出全面的回答就好！然后把三字代码和航空公司两字代码背熟，在面试的时候告诉考官你会这些，你被录取的机会就比别人多啦！