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海归 求职是不是很难了
海归求职难主要因为出现期望值过高以及眼高手低的情况,留学随着经济的富足变得越来越容易,但是否能找到好工作还是与自己能力有关的。
海归们之所以会找不到工作有一个很大的原因就是因为他们自我定位不准确。很多人在出国留学之前就认为自己出国留学之后一定会在国内找到一个很好的工作,
所以说当他们获得海外学位回国之后就认为自己比国内的求职者有更多的优势,正是因为如此所以他们在找工作的时候才会出现自我定位不准确的情况,一旦自我定位不准确这些海归就会普遍出现找工作不顺利的情况。
当然,还有一部分人出国留学之后回国找不到工作是因为他们自身技不如人。现在出国留学的人并不都是去美国或者是英国等等发达国家,还有很多出国留学的人选择去那些比中国还要落后很多的国家留学。有的人即使在英国或者是美国去留学也不一定能够进入到这些发达国家的好学校。
海归求职怎么办
海归求职具体内容如下:
1.有明确的求职方向
确定好你想去的城市、行业和具体岗位等。在城市的选择上,如果想进入外企或者大厂,肯定是北上广深等一线城市的机会更高,薪酬更多一些;但如果是想回国创业,也可以选择杭州、武汉、成都、郑州这样的新一线城市,发展空间更大,创业政策更优惠。
关于行业和岗位的选择上除了要考虑自己的专业技能以外,还要考虑行业的发展前景及自己的上升空间,也可以选择与自己专业有所联系的其它行业,还有自己喜欢的行业。
2.分析自己的优劣势
首先是语言优势,现在企业通常对于员工的英语能力期望值也挺高,而海归留学生在这方面就具有天然优势;其次还有学历优势,海归留学生求职不用受地域和“双非”限制,选择面更广泛。
当然留学生回国工作也有一定劣势,就是对于国内的招聘信息掌握不及时,无法参加国内大厂的实习等,因此海归留学生们要尽量发挥优势、补足劣势,才能在回国的求职道路上更顺利一些。
3.明确自己的届次
在校招中,届次非常重要,企业往往会严格要求同学们的毕业时间,在发布招聘信息时都会有明确的要求,大家在投递简历时一定要看清自己的毕业时间是否在规定的范围内。
4.校招一定要参加
在校招上留学生既能参加国外的校招,也能参加国内的校招。很多大厂为了更早的争取到优秀留学生,都设有海外留学生专场招聘会。
5.了解招聘渠道
内推、校招、企业公众号及官网、国内常见的招聘平台,以及人力资源和社会保障局官网都有大量的招聘信息。海归留学生可以提前关注,及时投递。
海归求职比较靠谱的网站有哪些
海归求职其实回国前最好先关注下国内招聘网站,应届留学生回国找工作可以通过以下两个方式了解工作机会:一是关注国内的人才招聘网站,特别是专门面向海归的求职网站;二是多跟师哥师姐联系,看看他们的去向如何,了解下留学生的就业行情。那么具体途径:1、有针对性投递简历借助关系。其实在对自己有清晰认识的前提下,海归求职不存在海投简历的必要性,“海投是部分海归的慌不择路”。此外,借助已经积累的人脉关系或是依靠朋友的引荐,是比海投简历更高效、更易成功的选择。2、锁定方向全力争取。除了大环境因素,海归也要拿出足够积极的态度。其实比起疯狂和机械地投简历,事先了解和后续跟进更重要。那么如果真想进一家单位,参加面试只是跟他们接触的第一步,即便感觉希望渺茫,结束后也可以去问问“能否给我一个实习机会”。因为应聘时即使背景资质不算突出,但能留下很大程度取决于你有没有在不断的争取这样的一个态度和行动。以上是海归求职基本途径,要是还没把握要点,可以咨询留学生海归求职辅导机构,还有很大帮助。
希望对你有帮助
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